为统一育人思路、分享管理经验，为新生平稳过渡、健康成长提供保障，近日，机电工程部组织召开25级新生班主任工作交流会，会议对新生适应期常见问题进行梳理，包括学习方法待优化、生活与心理适应问题、行为规范与班级管理难点。

结合班主任们提出的问题，系部领导提出针对性解决方案：学业帮扶、精准施策；刚柔并济，温暖关怀，指定“三必谈”沟通制度，对出现情绪波动、学业下滑、人际矛盾的学生，班主任做到“及时谈、深入谈、跟踪谈”；严管厚爱，强化规范，“班级公约”共同制定。此次交流会为班主任团队搭建了经验共享的平台，进一步凝聚了“以生为本”的育人共识。机电工程部将持续关注新生成长动态，以问题为导向优化管理策略，为培养高素质技术技能人才筑牢基础。